Consejos para llevar el atuendo perfecto en una entrevista

Consejos para llevar el atuendo perfecto en una entrevista

Consejos para llevar el atuendo perfecto en una entrevista

Las primeras impresiones lo son todo. Los seres humanos responden instintivamente a los estímulos visuales y, a menudo, no son conscientes de ello. Esto significa que la ropa que usa influye en gran medida en la forma en que un gerente de recursos humanos lo evalúa. El viejo dicho, 'menos es más' es el mejor consejo que puede seguir al decidir qué ponerse para una entrevista. Evite las joyas a excepción de los relojes o aretes pequeños. Aplique solo cosméticos mínimos y mantenga los peinados lo más orientados a los negocios posible. Responde las preguntas de forma inteligente. Actúe sinceramente interesado en lo que está hablando el gerente de contratación. Y sobre todo, luce lo mejor posible.

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Cuándo llevar atuendo profesional y de negocios

Ejemplo de vestimenta profesional Portra Images / Getty Images

Si se está entrevistando para un puesto de liderazgo en cualquier tipo de negocio, siempre use ropa de negocios. Para los hombres, la vestimenta profesional consiste en chaquetas de traje, camisa de vestir, corbata y pantalones. Para las mujeres, la vestimenta de negocios consiste en pantalones de vestir o falda hasta la rodilla y una blusa con o sin botones. Nunca use ropa casual para una entrevista profesional, como camisetas, jeans o tenis.



Cuándo usar ropa informal de negocios para una entrevista

Ejemplo de vestimenta informal de negocios Oliver Rossi / Getty Images

El uso de ropa informal de negocios es adecuado si se está entrevistando para un puesto no gerencial o un puesto en un entorno de trabajo informal. Para las mujeres, la ropa informal de negocios incluye pantalones de vestir, falda, blusa o suéter. Las chaquetas y las medias son opcionales. Las chanclas nunca deben usarse con ropa informal de negocios. Para los hombres, las camisas abotonadas, los pantalones de vestir y los zapatos de vestir son ropa casual de negocios aceptable. Los lazos son opcionales. Las camisas polo, los pantalones cortos y los jeans se consideran ropa informal de negocios.

¿Qué es la vestimenta informal para entrevistas?

Ejemplo de vestimenta casual vgajic / Getty Images

La vestimenta informal consiste en pantalones limpios y bonitos y camisas que le queden bien y que demuestren que practica una buena higiene. Por ejemplo, la vestimenta informal no es esa vieja camiseta querida con algunos pequeños agujeros que usas cada dos días. La vestimenta informal tampoco es un par de jeans rotos de moda o camisetas de concierto. Es aceptable usar ropa informal para entrevistas para empresas de nueva creación y para negocios informales como restaurantes de comida rápida o tiendas de conveniencia.



Cíñete a los colores neutros para el atuendo de la entrevista

Gerente masculino estrecharme la mano con el solicitante femenino nimis69 / Getty Images

Independientemente del puesto para el que esté entrevistando, use ropa de colores neutros para causar una impresión sólida. Los colores neutros son varios tonos de negros, azules, grises y blancos. Evite usar ropa llamativa a cuadros o con lunares. No desea que el entrevistador se distraiga con la forma en que responde a las preguntas o se maneja. Guarde los colores brillantes para fiestas y discotecas.

¿Deben las mujeres usar faldas o pantalones?

Foto de estudio recortada de un grupo de diversos empresarios esperando en línea éxito Seisa / Getty Images

Ya no se espera que las mujeres usen faldas o vestidos en el lugar de trabajo. Este estándar también se aplica a entrevistas gerenciales y no gerenciales. Si usa una falda o un vestido para una entrevista, asegúrese de que sea hasta la rodilla y de un color neutro. Los vestidos no deben ser escotados. Los vestidos sin mangas se pueden usar durante las temporadas apropiadas. También es aceptable usar suéteres ligeros sobre vestidos sin mangas.

¿Los hombres deben usar pantalones o jeans?

El equipo de negocios entrevista a un posible nuevo empleado. FatCamera / Getty Images

Aunque un par de jeans o pantalones caqui nuevos se ven bonitos y limpios, no siempre son un atuendo aceptable para las entrevistas. Para los hombres que se entrevistan para la construcción, la manufactura o el comercio especializado, usar jeans nuevos o bastante nuevos sin arrugas y sin agujeros está bien. Lo principal que debe recordar acerca de causar una impresión indeleble en los gerentes de contratación es usar ropa que demuestre que comprende la cultura y los objetivos comerciales de su empresa.



Revisa tus zapatos en la puerta

Usar zapatos para una entrevista michellegibson / Getty Images

No asuma que un entrevistador de trabajo no se dará cuenta del tipo de zapatos que usa. En la mayoría de los casos, los entrevistadores de trabajo están capacitados para tomar nota de todo lo que un empleado potencial aporta a la entrevista, incluida su ropa. En caso de duda, use zapatos de vestir y evite zapatillas o sandalias. Las mujeres nunca deben usar tacones de aguja en ningún tipo de entrevista de trabajo. Los hombres y las mujeres no deben usar mocasines, zapatillas de deporte, sandalias o chanclas para entrevistas profesionales de negocios o informales de negocios.

Pruébate varios atuendos antes de ir a las entrevistas.

¿Qué te dice tu espejo? zoranm / Getty Images

No hay mejor manera de determinar si tu atuendo para la entrevista es un ganador que probarte varios atuendos antes de ir a la entrevista. Pídele a un amigo que te ayude a decidir si lo que planeas ponerte es aceptable. Esa blusa de seda naranja o un par de pantalones holgados retro que te encanta usar pueden no parecer tan atractivos para un evaluador más objetivo.

¿Qué pasa con el perfume y la colonia?

Evite el uso de perfume o colonia. mammuth / Getty Images

Lo único a lo que debes oler cuando vayas a una entrevista de trabajo es limpio . Dúchese y use desodorante solo antes de estrechar la mano del entrevistador. No uses perfumes ni lociones para después del afeitado. No aporta nada a la primera impresión que le da al entrevistador. Además, esa persona que se encarga de contratarlo puede tener asma u otro problema respiratorio que se agrava con los perfumes.

Muestre respeto por la entrevista de trabajo

Cerca del candidato irreconocible en silla de ruedas en una entrevista de trabajo en la oficina. skynesher / Getty Images

Escuche sus canciones favoritas mientras viaja a su entrevista, pero no siga escuchando música cuando ingrese al edificio. En otras palabras, deshazte de los audífonos o audífonos y apaga tu teléfono celular. Si parece desenfocado o desinteresado en la entrevista mientras espera, el gerente de contratación puede simplemente hacer preguntas superficiales solo para terminar y pasar al siguiente empleado potencial.